تدشين ورشة عمل: تعزيز الولاء الوظيفي الإداري والأكاديمي للاستبقاء
برعاية رئيس مجلس الإدارة د. فؤاد حنش، ورئيس الجامعة أ.د. وائل الأغبري، تم تدشين افتتاح ورشة عمل بعنوان «تعزيز الولاء الوظيفي الإداري والأكاديمي للاستبقاء»، والتي تُعقد على مدى يومي الاثنين–الثلاثاء 24–25 جمادى الآخرة 1447هـ، الموافق 15–16 ديسمبر 2025م، وذلك في المكتبة المركزية للجامعة.
انطلقت أعمال الورشة في تمام الساعة التاسعة صباحًا بآياتٍ من الذكر الحكيم، تلتها كلمة لرئيس مجلس الإدارة د. فؤاد حنش، رحّب فيها بالحاضرين من منتسبي الجامعة، مشيدًا بتفاعلهم وحرصهم على المشاركة، كما رحّب بضيف الورشة الدكتور إبراهيم الوشلي، مؤكدًا أهمية إقامة مثل هذه الورش النوعية لما لها من دور في تنمية مهارات موظفي الجامعة إداريًا وأكاديميًا.
عقب ذلك، ألقى رئيس الجامعة أ.د. وائل الأغبري كلمة أوضح فيها أن هذه الورشة تأتي في إطار سعي الجامعة لتحقيق التميز الوظيفي، من خلال تنفيذ أهدافها الداعمة لتعزيز وتنمية الولاء الوظيفي لدى منتسبي الجامعة.
كما قدّم الدكتور إبراهيم الوشلي محاضرة قيّمة بعنوان «أمانة أداء الوظيفة في الدين الإسلامي»، تناول فيها أربع مراحل يمر بها الإنسان منذ ولادته في الدنيا وحتى يوم الجزاء في الآخرة.
بعدها بدأت أعمال الورشة، حيث استعرض عميد مركز التطوير وضمان الجودة أ.د. فضل مطهر باعلوي أهداف الورشة، ومواثيقها، والمخرجات المتوقعة، إلى جانب محاور الورشة التي بلغ عددها أربعة محاور (من أصل 14 محورًا موزعة على سلسلة من الورش). كما أوضح عناصر كل محور؛ إذ اشتمل المحور الأول على 12 عنصرًا، والمحور الثاني على 9 عناصر، والمحور الثالث على 8 عناصر، بينما احتوى المحور الرابع على 10 عناصر.
وشهدت الورشة تفاعلًا إيجابيًا ومتميزًا من قبل المشاركين، حيث أُثريت بمداخلات جوهرية ونقاشات بنّاءة عكست مستوى الاهتمام والوعي بأهمية موضوع الورشة.
#جامعة_تونتك_الدولية_للتكنولوجيا
#هدفنا_التميز
#IUTT
